PENGARUH MOTIVASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT WINGOH ALBINDO KOTA TANGERANG

IIS ELISA, . (2017) PENGARUH MOTIVASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT WINGOH ALBINDO KOTA TANGERANG. Universitas Pamulang, Tangerang Selatan.

	Text COVER.docx Download (1MB)
	Text BAB I.docx Download (38kB)
	Text BAB II.docx Download (44kB)
	Text BAB III.docx Download (36kB)
	Text BAB IV.docx Download (110kB)
	Text BAB V.docx Download (25kB)
	Text DAFTAR PUSTAKA DAN LAMPIRAN.docx Download (4MB)
	Text JURNAL.docx Download (174kB)

Abstract

ABSTRAK Iis Elisa, 2013053164, Pengaruh Motivasi Terhadap Kinerja Karyawan PT. Wingoh Albindo Kota Tangerang, Skripsi. Penelitian ini dilakukan bertujuan untuk menganalisis Pengaruh Motivasi Terhadap Kinerja Karyawan di perusahaan yang menjadi objek penelitian adalah PT. Wingoh Albindo. Rancangan pengujian hipotesis untuk mengetahui tingkat signifikan pengaruh variabel X (Motivasi) terhadap variabel Y (Kinerja Karyawan). Dengan гca membandingkan nilai t hitung dan t tabel apabila thitung> ttabel maka H₁ diterima dan jika thitung<t tabel maka H₀ ditolak. Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif, teknik pengumpulan data dengan studi keputusan dan studi lapangan, seperti wawancara, observasi, dan kuesioner. Data yang diperoleh dari penyebaran kuesioner kemudian dianalisis dengan menggunakan beberapa tahapan sederhana, uji koefisien determinasi dan uji parsial (uji t). Berdasarkan perhitungan angka koefisien korelasi adalah sebesar 0,790 itu berarti Pengaruh motivasi terhadap kinerja karyawan “Kuat” hal ini mengacu pada tabel 4.13 yang menyatakan bahwa interval koefisien 0,600-0,799 adalah kuat. Dari perhitungan koefisien determinasi diperoleh nilai sebesar 62,41%. Hal ini menunjukan bahwa besarnya kontribusi pengaruh motivasi terhadap kinerja karyawan adalah sebesar 62,41% sedangkan sisanya (100%-62,41%) = 37,59% yang dipengaruhi oleh faktor lain. Kata Kunci :MotivasidanKinerjaKaryawan.

Item Type:	Other
Subjects:	H Social Sciences > HB Economic Theory
Depositing User:	Muhammad Khusnan Hadi
Date Deposited:	12 Feb 2018 12:14
Last Modified:	12 Feb 2018 12:15
URI:	http://repository.unpam.ac.id/id/eprint/1843

Actions (login required)

View Item