Pengaruh Disiplin Dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada Pt Nutech Integrasi Jakarta Selatan

DINI RAHMAWATI, . (2025) Pengaruh Disiplin Dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada Pt Nutech Integrasi Jakarta Selatan. Other thesis, Univdrsitas Pamulang.

	Text COVER.pdf Restricted to Registered users only Download (1MB)
	Text BAB I.pdf Restricted to Registered users only Download (250kB)
	Text BAB II.pdf Restricted to Registered users only Download (327kB)
	Text BAB III.pdf Restricted to Registered users only Download (333kB)
	Text BAB IV.pdf Restricted to Registered users only Download (483kB)
	Text BAB V.pdf Restricted to Registered users only Download (212kB)
	Text JURNAL.pdf Restricted to Registered users only Download (694kB)

Abstract

Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui Disiplin dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan PT Nutech Integrasi Jakarta Selatan baik secara parsial maupun simultan. Metode penelitian yang digunakan dalam penelitian ini adalah penelitian kuantitatif. Populasi yang digunakan dalam penelitian ini adalah karyawan PT Nutech Integrasi Jakarta Selatan yang berjumlah 150 karyawan. Metode pengambilan sampel yang digunakan oleh penulis dalam penelitian ini adalah metode sampel dari Slovin, yang dimana sampel perhitungannya adalah karyawan PT Nutech Integrasi Jakarta Selatan yang berjumlah 110 karyawan. Hasil uji pada penelitian ini menyimpulkan bahwa terdapat pengaruh yang signifikan antara disiplin dan motivasi kerja terhadap kinerja karyawan dengan nilai r square=0,812 membuktikan bahwa variabel disiplin dan motivasi kerja berpengaruh terhadap kinerja karyawan sebesar 81,2% sedangkan sisanya 18,8% dipengaruhi oleh variabel lain yang tidak diteliti dalam penelitian ini. Berdasarkan hasil uji t variabel disiplin berpengaruh secara parsial terhadap kinerja karyawan hal ini dibuktikan dengan thitung > ttabel (20,899 > 1,982) kemudian diperkuat dengan nilai Sig. 0,000 < 0,05. Variabel motivasi kerja juga berpengaruh secara parsial terhadap kinerja karyawan hal ini dibuktikan dengan thitung > ttabel (7,725 > 1,982) kemudian diperkuat dengan nilai Sig. 0,000 < 0,05. Berdasarkan hasil uji f variabel disiplin dan motivasi kerja berpengaruh secara simultan terhadap kinerja karyawan hal ini dibuktikan dengan fhitung > ftabel (231,733 > 3,08) kemudian diperkuat dengan nilai Sig. 0,000 < 0,05. Jadi dapat disimpulkan bahwa Disiplin dan Motivasi Kerja berpengaruh secara simultan terhadap Kinerja Karyawan pada PT Nutech Integrasi Jakarta Selatan.

Item Type:	Thesis (Other)
Subjects:	H Social Sciences > HB Economic Theory
Depositing User:	Jejen Juanda
Date Deposited:	28 Jan 2026 08:44
Last Modified:	28 Jan 2026 08:44
URI:	http://repository.unpam.ac.id/id/eprint/18650

Actions (login required)

View Item