Pengaruh Gaya Kepemimpinan Dan Beban Kerja Terhadap Stres Kerja Pegawai Serta Dampaknya Terhadap Produktivitas Pegawai (Pada PT Pos Indonesia (Persero) Kantor Pos Tangerang Selatan)

Diah Sumbiharsih, . (2023) Pengaruh Gaya Kepemimpinan Dan Beban Kerja Terhadap Stres Kerja Pegawai Serta Dampaknya Terhadap Produktivitas Pegawai (Pada PT Pos Indonesia (Persero) Kantor Pos Tangerang Selatan). Masters thesis, Universitas Pamulang.

	Text COVER.pdf Restricted to Registered users only Download (801kB)
	Text BAB I .pdf Restricted to Registered users only Download (118kB)
	Text BAB II.pdf Restricted to Registered users only Download (230kB)
	Text BAB III .pdf Restricted to Registered users only Download (281kB)
	Text BAB IV .pdf Restricted to Registered users only Download (472kB)
	Text BAB V.pdf Restricted to Registered users only Download (37kB)
	Text JURNAL.pdf Restricted to Registered users only Download (275kB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh Gaya Kepemimpinan, Beban Kerja, Stres Kerja Pegawai dan Produktivitas Pegawai Pada PT. Pos Indonesia (Persero) Kantor Pos Tangerang Selatan Metode penelitian yang digunakan dalam penelitian ini adalah deskriptif dengan pendekatan kuantitatif. Metode pengumpulan data dalam penelitian ini dengan menggunakan teknik angket kuesioner. Teknik sampling yang digunakan adalah sampel jenuh sebanyak 109 karyawan. Analisis data yang digunakan adalah uji validitas, uji reliabilitas, normalitas, heterakedastisitas, multikolinearitas, persamaan regresi sederhana, persamaan regresi berganda, koefisien korelasi sederhana, koefisien determinasi dan uji signifikansi. Hasil penelitian menunjukkan persamaan regresi linear berganda regresi Y = 14.939 + 0.136 X1 + 0.337 X2 + 0.206 Z. Berdasarkan hasil koefisien determinasi diketahui nilai R square sebesar 0.541 artinya konstribusi pengaruh Gaya Kepemimpinan (X1), Beban Kerja (X2), Stres Kerja (Z) dan secara simultan (bersama-sama) terhadap Produktivitas Kerja (Y), sebesar 81.8% dan sisanya sebesar (100% - 81.8% = 18.2%) dipengaruhi oleh faktor-faktor lain yang tidak diketahui dan tidak termasuk dalam analisis regresi ini. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa Gaya Kepemimpinan Beban Kerja dan Stres Kerja merupakan variabel yang mempengaruhi Produktivitas Kerja Pegawai pada PT. Pos Indonesia (Persero) Kantor Pos Tangerang Selatan.

Item Type:	Thesis (Masters)
Uncontrolled Keywords:	Gaya Kepemimpinan, Beban Kerja, Stres Kerja, Produktivitas Pegawai
Subjects:	H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor > HD28 Management. Industrial Management
Depositing User:	Sri Lestari
Date Deposited:	17 May 2024 08:52
Last Modified:	17 May 2024 08:52
URI:	http://repository.unpam.ac.id/id/eprint/12530

Actions (login required)

View Item