Analisis Pengaruh Dorongan Berprestasi dan Pengakuan Terhadap Kompetensi Apoteker dalam Mengelola Apotik

Edi Sukarjono, . (2015) Analisis Pengaruh Dorongan Berprestasi dan Pengakuan Terhadap Kompetensi Apoteker dalam Mengelola Apotik. INOVASI Jurnal Ilmiah Ilmu Manajemen, 2 (3). pp. 21-40. ISSN 2356-2005

Text INOVASI, Jurnal Ilmiah Ilmu Manajemen Vol.2 No.3 2015..docx Download (378kB)

Abstract

Penelitian ini merupakan kegiatan untuk mengetahui faktor-fakator yang mempengaruhi kompetensi Apoteker yang berimplikasi pada kinerja Apoteker dalam pengelolaan apotik. Saat ini, minat Apoteker penanggungjawab apotik untuk berpraktek diapotik masih rendah dan perlu adanya kajian tentang faktor-faktor yang bisa mendorongnya. Kompetensi merupakan variabel penting dalam mendorong Apoteker untuk berpraktek di apotik. Fakta dilapangan menunjukkan bahwa masih sedikit Apoteker yang mampu mengimplentasikan kompetensinya secara optimal, sehingga kinerja sebagian besar praktisi tersebut belum terlihat optimal. Tujuan penelitisan adalah untuk mengkaji dan menganalisis besaran dari variabel penelitian berikut : (1) Kondisi : dorongan berprestasi dan pengakuan, dari Apoteker. (2) Kondisi kompetensi Apoteker. (3) Seberapa besar pengaruh : dorongan berprestasi dan pengakuan dari apoteker terhadap kompetensi dari Apoteker secara parsial. (5) Seberapa besar pengaruh : dorongan berprestasi dan pengakuan terhadap kompetensi dari Apoteker secara simultan Penelitian yang dilakukan adalah penelitian kuantitatif, dijabarkan dalam analisa deskriptif dan verifikatif dan dilakukan di Provinsi Banten, dengan sampel sebanyak 151 Apoteker yang berpraktek sedikitnya 30 % dari jumlah hari buka dari apotik. Teknik sampling yang digunakan proportionate stratified random sampling, dengan membedakan sampel berdasarkan lama kerja diapotik dengan rentang waktu <3 tahun , 4-6 tahun, 7-10 tahun, dan > 10 tahun. Metode analisis data yang digunakan untuk menguji hipotesis penelitian kuantitatif ini adalah analisis jalur. Hasil penelitian menunjukkan bahwa responden : (1) Kondisi dorongan berprestasi dan pengakuan dari Apoteker dalam taraf cukup baik sampai dengan sangat baik. (2) Kondisi kompetensi Apoteker dalam taraf cukup baik sampai dengan sangat baik. (3) Terdapat pengaruh signifikan dan positip dari dorongan berprestasi 8,40 % dan pengakuan sebesar 34,70 % (5) Terdapat pengaruh yang signifikan dari dorongan berprestasi dan pengakuan terhadap kompetensi secara simultan 41,00 %. (6) Kata kunci : dorongan berprestasi dan pengakuan, bertanggungjawab dan sikap kerja, persepsi dan moril kerja, kompetensi, kinerja apoteker.

Item Type:	Article
Subjects:	H Social Sciences > HB Economic Theory
Depositing User:	Admin Perpustakaan UNPAM
Date Deposited:	17 Feb 2016 09:35
Last Modified:	21 Mar 2017 12:17
URI:	http://repository.unpam.ac.id/id/eprint/1169

Actions (login required)

View Item