<> "The repository administrator has not yet configured an RDF license."^^ . <> . . . "Pengaruh Kompetensi Dan Pengembangan Karir Terhadap Kinerja Karyawan Pada Pt Sumber Alfaria Trijaya, Tbk (Alfamart) Area Pamulang"^^ . "Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui Pengaruh kompetensi dan \r\npengembangan karir Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT Sumber Alfaria Triajaya, \r\nTbk (Alfamart) Area Pamulang baik secara parsial maupun simultan. Metode \r\npenelitian yang digunakan dalam penelitian ini adalah penelitian kuantitatif. \r\npopulasi yang digunakan dalam penelitian ini adalah karyawan PT Sumber Alfaria \r\nTrijaya, Tbk (Alfamart) Area Pamulang. Metode pengambilan sampel yang\r\ndigunakan oleh penulis dalam penelitian ini adalah metode sampel jenuh, dimana \r\nsampel adalah karyawan PT Sumber Alfaria Trijaya, Tbk (Alfamart) Area\r\nPamulang yang berjumlah 60 karyawan. Metode pengumpulan data yang \r\ndigunakan dalam penelitian ini adalah data primer. Data primer yang diambil adalah \r\ndata hasil jawaban dari responden yang berjumlah 60 responden. Hasil dari \r\npenelitian ini menunjukkan bahwa Kompetensi berpengaruh secara parsial terhadap\r\nkinerja karyawan pada PT Sumber Alfaria Trijaya, Tbk (Alfamart) Area Pamulang\r\nyang dibuktikan dengan nilai thitung > ttabel atau (3,343 > 1,672) Hal tersebut juga \r\ndiperkuat dengan nilai Sig. > 0,05 atau (0,001 > 0,05). Pengembangan karir \r\nberpengaruh secara parsial terhadap kinerja karyawan pada PT Sumber Alfaria \r\nTrijaya, Tbk (Alfamart) Area Pamulang yang dibuktikan dengan nilai thitung > ttabel\r\natau (2,778 > 1,672) Hal tersebut juga diperkuat dengan nilai Sig. < 0,05 atau (0,007 \r\n< 0,05). Kompetensi dan Pengembangan karir berpengaruh secara simultan \r\nterhadap kinerja karyawan pada PT Sumber Alfaria Trijaya, Tbk (Alfamart) Area\r\nPamulang yang dibuktikan dengan nilai Fhitung > Ftabel atau (22,369 > 3,159), hal ini \r\njuga diperkuat dengan nilai Sig. < 0,05 atau (0,001 < 0,05)."^^ . "2025" . . . . . . . . . "Universitas Pamulang"^^ . . . "Fakultas Ekonomi dan Bisnis, Universitas Pamulang"^^ . . . . . . . . "."^^ . "VIOLA NAGESA YASMIN"^^ . ". VIOLA NAGESA YASMIN"^^ . . . . . . "Pengaruh Kompetensi Dan Pengembangan Karir Terhadap Kinerja Karyawan Pada Pt Sumber Alfaria Trijaya, Tbk (Alfamart) Area Pamulang (Text)"^^ . . . "Pengaruh Kompetensi Dan Pengembangan Karir Terhadap Kinerja Karyawan Pada Pt Sumber Alfaria Trijaya, Tbk (Alfamart) Area Pamulang (Text)"^^ . . . "Pengaruh Kompetensi Dan Pengembangan Karir Terhadap Kinerja Karyawan Pada Pt Sumber Alfaria Trijaya, Tbk (Alfamart) Area Pamulang (Text)"^^ . . . "Pengaruh Kompetensi Dan Pengembangan Karir Terhadap Kinerja Karyawan Pada Pt Sumber Alfaria Trijaya, Tbk (Alfamart) Area Pamulang (Text)"^^ . . . "Pengaruh Kompetensi Dan Pengembangan Karir Terhadap Kinerja Karyawan Pada Pt Sumber Alfaria Trijaya, Tbk (Alfamart) Area Pamulang (Text)"^^ . . . "Pengaruh Kompetensi Dan Pengembangan Karir Terhadap Kinerja Karyawan Pada Pt Sumber Alfaria Trijaya, Tbk (Alfamart) Area Pamulang (Text)"^^ . . . "Pengaruh Kompetensi Dan Pengembangan Karir Terhadap Kinerja Karyawan Pada Pt Sumber Alfaria Trijaya, Tbk (Alfamart) Area Pamulang (Text)"^^ . . "HTML Summary of #19162 \n\nPengaruh Kompetensi Dan Pengembangan Karir Terhadap Kinerja Karyawan Pada Pt Sumber Alfaria Trijaya, Tbk (Alfamart) Area Pamulang\n\n" . "text/html" . . . "HB Economic Theory"@en . .