Pengaruh Stres Kerja terhadap Produktivitas Kerja Karyawan pada Direktorat Pengembangan dan Usaha Televisi Republik Indonesia (TVRI) Kantor Pusat

Syahrul Ramadhan, . (2017) Pengaruh Stres Kerja terhadap Produktivitas Kerja Karyawan pada Direktorat Pengembangan dan Usaha Televisi Republik Indonesia (TVRI) Kantor Pusat. Universitas Pamulang, Tangerang Selatan.

	Text COVER.pdf Restricted to Registered users only Download (464kB)
	Text BAB I.pdf Restricted to Registered users only Download (245kB)
	Text BAB II.pdf Restricted to Registered users only Download (210kB)
	Text BAB III.pdf Restricted to Registered users only Download (355kB)
	Text BAB IV.pdf Restricted to Registered users only Download (658kB)
	Text BAB V.pdf Restricted to Registered users only Download (157kB)
	Text JURNAL.pdf Restricted to Registered users only Download (428kB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Stress Kerja Karyawan Pada Direktorat Pengembangan Dan Usaha Televisi Republik Indonesia (TVRI) Kantor Pusat, untuk mengetahui Produktivitas Kerja Karyawan Pada Direktorat Pengembangan Dan Usaha Televisi Republik Indonesia (TVRI) Kantor Pusat, dan untuk mengetahui Pengaruh Stress Kerja Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan Pada Direktorat Pengembangan Dan Usaha Televisi Republik Indonesia (TVRI) Kantor Pusat. Penelitian ini bersifat deskriftif asosiatif, artinya menggunakan kuesioner dan observasi. teknik kuesioner dilakukan dengan cara menyebarkan kuesioner kepada 70 karyawan untuk mengumpulkan data setiap karyawan dengan menjawab setiap pernyataan yang tertera di kuesioner yang diberikan, teknik observasi dengan melakukan pengamatan langsung kepada karyawan yang sedang bekerja, populasi sebanyak 70 karyawan dan sampel sebanyak 70 karyawan. Berdasarkan analisis yang telah penulis lakukan, terdapat pengaruh positif dan signifikan antara stres kerja terhadap produktivitas kerja karyawan yang ditunjukkan dengan thitung>ttabel yaitu 5,4687>1,9954 yang artinya bahwa Ho ditolak dan Ha diterima, dan melalui persamaan regresi linear sederhana didapat Y=17,27+0,79 X, yang artinya jika stres kerja ( X ) naik 1 maka akan menurunkan produktivitas kerja sebesar 0,79. Lalu berdasarkan analisis korelasi product moment, diketahui bahwa nilai korelasi sebesar 0,695 dengan demikian terdapat hubungan positif yang kuat antara variabel X dan Y. untuk mengetahui besar kecilnya pengaruh digunakan koefisien determinasi (KD) yang diperoleh 48,3%. Hal ini membuktikan bahwa besarnya pengaruh pemberian yang signifikan antara stres kerja terhadap produktivitas kerja karyawan sebesar 48,3% dan sisanya sebesar 51,7% dipengaruhi oleh faktor lain yang tidak diteliti oleh penulis (Budaya Kerja). Kata Kunci: Stres Kerja dan Produktivitas Kerja Karyawan

Item Type:	Other
Subjects:	H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor > HD28 Management. Industrial Management
Depositing User:	Tria Altriana
Date Deposited:	09 Jul 2019 07:15
Last Modified:	09 Jul 2019 07:15
URI:	http://repository.unpam.ac.id/id/eprint/8004

Actions (login required)

View Item