Pengaruh Pengembangan Karir Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan Pada Unit (Graha Raya) PT. Jaya Real Property, Tbk (Skripsi Manajemen, 2015)

Ivan Rukmana, Raden Januar (2015) Pengaruh Pengembangan Karir Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan Pada Unit (Graha Raya) PT. Jaya Real Property, Tbk (Skripsi Manajemen, 2015). Masters thesis, Universitas Pamulang.

[img] Text
Skripsi Manajemen. BAB I.pdf
Restricted to Registered users only

Download (304kB)
[img] Text
Skripsi Manajemen. BAB II.pdf
Restricted to Registered users only

Download (400kB)
[img] Text
Skripsi Manajemen. BAB III.pdf
Restricted to Registered users only

Download (127kB)
[img] Text
Skripsi Manajemen. BAB IV.pdf
Restricted to Registered users only

Download (394kB)
[img] Text
Skripsi Manajemen. BAB V.pdf
Restricted to Registered users only

Download (88kB)

Abstract

Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui bagaimana pengembangan karir pada PT. Jaya Property, Bagaimana produktivitas kerja karyawan PT. Jaya Property. Pengaruh pengembangan karir terhadap produktivitas kerja karyawan pada Unit Graha Raya PT. Jaya Property. Penelitian ini dilakukan pada sebagian karyawan PT. Jaya Real Property, Tbk. Unit (Graha Raya) sebanyak 58 orang karyawan. Penelitian ini merupakan penelitian berbentuk angka-angka dan analisis menggunakan statistik dan penelitian ini dilakukan dengan metode deskriptif analisis penelitian kuantitatif. Selanjutnya teknik pengambilan sampel yang digunakan adalah Simple Random Sampling dikatakan simple (sederhana) karena pengambilan anggota sampel dari populasi yang dilakukan secara acak yang ada dalam populasi. Teknik analisis data yang digunakan antara lain uji validitas, uji reliabilitas,Uji Normalitas,Uji Heteroskedastisitas, koefisien determinasi dan uji Parsial (uji t). Hasil penelitian membuktikan pengembangan karir memiliki pengaruh positif dan signifikan terhadap produktivitas kerja sebesar 0,480 dan nilai t hitung lebih besar dari pada t tabel ( 4.095 > 2.003 ) serta nilai koefisien determinasi sebesar 23%, sedangkan sisanya 77% dijelaskan oleh variabel lain diluar penelitian ini. Kata kunci : Pengembangan Karir dan Produktivitas Kerja

Item Type: Thesis (Masters)
Subjects: H Social Sciences > HB Economic Theory
Depositing User: Admin Perpustakaan UNPAM
Date Deposited: 08 Sep 2015 04:35
Last Modified: 08 Sep 2015 04:43
URI: http://repository.unpam.ac.id/id/eprint/357

Actions (login required)

View Item View Item