Perancangan Sistem Informasi Penggajian Karyawan Berdasarkan Absensi Berbasis Website Menggunakan Metode Agile (Studi Kasus: Mudiarjo & Co Law Firm)

DILA INTAN PRISILIA, . (2026) Perancangan Sistem Informasi Penggajian Karyawan Berdasarkan Absensi Berbasis Website Menggunakan Metode Agile (Studi Kasus: Mudiarjo & Co Law Firm). Other thesis, Universitas Pamulang.

[img] Text
COVER.pdf
Restricted to Registered users only

Download (675kB)
[img] Text
BAB I.pdf
Restricted to Registered users only

Download (180kB)
[img] Text
BAB II.pdf
Restricted to Registered users only

Download (357kB)
[img] Text
BAB III.pdf
Restricted to Registered users only

Download (1MB)
[img] Text
BAB IV.pdf
Restricted to Registered users only

Download (1MB)
[img] Text
BAB V.pdf
Restricted to Registered users only

Download (82kB)
[img] Text
JURNAL.pdf
Restricted to Registered users only

Download (247kB)

Abstract

Perkembangan teknologi informasi mendorong perusahaan untuk meningkatkan efektivitas pengelolaan sumber daya manusia, khususnya dalam proses penggajian. Pada Mudiarjo & Co Law Firm, sistem presensi karyawan telah menggunakan fingerprint, namun proses penggajian masih dilakukan secara konvensional menggunakan spreadsheet. Hal ini berpotensi menimbulkan kesalahan perhitungan, keterlambatan pembuatan laporan, serta kurangnya transparansi informasi gaji. Penelitian ini bertujuan untuk membuat sebuah aplikasi sistem informasi penggajian karyawan berdasarkan absensi berbasis website yang dirancang untuk mengintegrasikan data kehadiran dengan komponen penggajian seperti jam kerja, lembur, tunjangan, potongan, dan cuti. Metode Agile digunakan karena mampu mendukung proses pengembangan yang iteratif dan fleksibel sesuai kebutuhan pengguna. Hasil dari penelitian ini berupa aplikasi sistem informasi penggajian berbasis website yang terintegrasi dan terpusat. Sistem mampu mengotomatisasi proses perhitungan gaji berdasarkan data absensi, menghasilkan laporan serta slip gaji secara cepat dan akurat, serta meningkatkan efisiensi dan transparansi dalam pengelolaan penggajian karyawan.

Item Type: Thesis (Other)
Subjects: Z Bibliography. Library Science. Information Resources > ZA Information resources
Depositing User: Jejen Juanda
Date Deposited: 27 Aug 2026 12:20
Last Modified: 27 Aug 2026 12:20
URI: http://repository.unpam.ac.id/id/eprint/21029

Actions (login required)

View Item View Item