Pengaruh Kerjasama Tim Dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada Cv Gitshu Garmindo Di Kabupaten Bogor

VIRGIAWAN AL-GIFARI, . (2025) Pengaruh Kerjasama Tim Dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada Cv Gitshu Garmindo Di Kabupaten Bogor. Other thesis, Universitas Pamulang.

	Text cover.pdf Restricted to Registered users only Download (490kB)
	Text BAB I.pdf Restricted to Registered users only Download (183kB)
	Text BAB II.pdf Restricted to Registered users only Download (245kB)
	Text BAB III.pdf Restricted to Registered users only Download (363kB)
	Text BAB IV.pdf Restricted to Registered users only Download (531kB)
	Text BAB V.pdf Restricted to Registered users only Download (51kB)
	Text jurnal.pdf Restricted to Registered users only Download (314kB)

Abstract

Dalam era persaingan bisnis yang semakin kompetitif, kinerja karyawan menjadi faktor krusial dalam menentukan keberhasilan perusahaan; penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh kerjasama tim dan motivasi kerja terhadap kinerja karyawan pada CV Gitshu Garmindo di Kabupaten Bogor, sebuah perusahaan yang bergerak di bidang produksi dan distribusi tekstil, dengan menggunakan metode kuantitatif melalui pendekatan deskriptif serta analisis regresi linier sederhana dan berganda terhadap 70 responden, yang menghasilkan temuan bahwa (1) kerjasama tim berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan dengan koefisien regresi sebesar 0,822 dan signifikansi 0,01 < 0,05; (2) motivasi kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan dengan koefisien regresi sebesar 0,901 dan signifikansi 0,01 < 0,05; dan (3) secara simultan, kerjasama tim dan motivasi kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan dengan F hitung 172,492 > F tabel 3,13 dan koefisien determinasi sebesar 0,837, yang menunjukkan bahwa 83,7% variasi kinerja karyawan dapat dijelaskan oleh kedua variabel tersebut, sedangkan sisanya 16,3% dipengaruhi oleh faktor lain, sehingga perusahaan disarankan untuk terus mengembangkan strategi yang mendukung peningkatan kerjasama tim dan motivasi kerja sebagai upaya untuk meningkatkan kinerja karyawan secara optimal.

Item Type:	Thesis (Other)
Subjects:	H Social Sciences > HB Economic Theory
Depositing User:	Jejen Juanda
Date Deposited:	31 Mar 2026 09:54
Last Modified:	31 Mar 2026 09:54
URI:	http://repository.unpam.ac.id/id/eprint/19164

Actions (login required)

View Item