Pengaruh Budaya Organisasi Dan Motivasi Kerja Terhadapkinerjakaryawan Pada Pt Supra Citra Intitama Bekasi

SAWALMAN ZALUKHU, . (2025) Pengaruh Budaya Organisasi Dan Motivasi Kerja Terhadapkinerjakaryawan Pada Pt Supra Citra Intitama Bekasi. Other thesis, Universitas Pamulang.

	Text COVER.pdf Restricted to Registered users only Download (2MB)
	Text BAB I.pdf Restricted to Registered users only Download (159kB)
	Text BAB II.pdf Restricted to Registered users only Download (276kB)
	Text BAB III.pdf Restricted to Registered users only Download (307kB)
	Text BAB IV.pdf Restricted to Registered users only Download (453kB)
	Text BAB V.pdf Restricted to Registered users only Download (130kB)
	Text JURNAL.pdf Restricted to Registered users only Download (359kB)

Abstract

Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh budaya organisasi dan motivasi kerja terhadap kinerja karyawan pada PT Supra Citra Intitama Bekasi. Metode yang digunakan adalah kuantitatif. Teknik pengambilan sampel menggunakan sampling jenuh dan diperoleh sampel sebanyak 60 responden. Analisis data menggunakan uji validitas, uji reliabilitas, uji asumsi klasik, analisis regresi, koefisien korelasi, koefisien determinasi dan uji hipotesis. Hasil penelitian ini adalah Budaya organisasi berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan dengan nilai koefisien determinasi sebesar 87,9% dan uji hipotesis diperoleh thitung > ttabel atau (9,576 > 2,002). Motivasi kerja berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan dengan nilai koefisien determinasi sebesar 87,9% dan uji hipotesis diperoleh thitung > ttabel atau (14.042 > 2,002). Budaya Organisasi dan motivasi kerja secara simultan berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan dengan persamaan regresi Y = 3,472 + 1,342 X1+ 0,810 X2. Nilai koefisien determinasi sebesar 88,5% sedangkan sisanya sebesar 11,5% dipengaruhi faktor lain. Uji hipotesis diperoleh nilai Fhitung > Ftabel atau (103,237 > 3,16).

Item Type:	Thesis (Other)
Subjects:	H Social Sciences > HB Economic Theory
Depositing User:	Jejen Juanda
Date Deposited:	02 Mar 2026 03:17
Last Modified:	02 Mar 2026 03:17
URI:	http://repository.unpam.ac.id/id/eprint/18990

Actions (login required)

View Item