Implementasi Disiplin Kerja Untuk Meningkatkan Kienerja Karyawan Pada Pt Mitra Londri Sukses Di Tangerang

Anne Dwi Khumaira, . (2025) Implementasi Disiplin Kerja Untuk Meningkatkan Kienerja Karyawan Pada Pt Mitra Londri Sukses Di Tangerang. Other thesis, Universitas Pamulang.

	Text COVER.pdf Restricted to Registered users only Download (837kB)
	Text BAB I.pdf Restricted to Registered users only Download (104kB)
	Text BAB II.pdf Restricted to Registered users only Download (178kB)
	Text BAB III.pdf Restricted to Registered users only Download (113kB)
	Text BAB IV.pdf Restricted to Registered users only Download (461kB)
	Text BAB V.pdf Restricted to Registered users only Download (12kB)
	Text JURNAL.pdf Restricted to Registered users only Download (655kB)

Abstract

Penelitian ini menggunakan pendekatan kualitatif deskriptif dengan metode observasi, wawancara, dan dokumentasi. Penelitian ini mengkaji implementasi disiplin kerja untuk meningkatkan kinerja karyawan pada PT Mitra Londri Sukses di Tangerang. Berdasarkan observasi awal, ditemukan indikasi kurangnya disiplin karyawan yang berdampak pada keterlambatan produksi dan pengiriman, serta absensi yang tidak teratur. Penelitian ini menggunakan pendekatan kualitatif deskriptif dengan metode observasi, wawancara, dan dokumentasi. Informan penelitian meliputi General Manager, Supervisor, dan dua Staf Produksi. Hasil penelitian menunjukkan bahwa PT Mitra Londri Sukses menerapkan disiplin kerja melalui pendekatan korektif, yang mencakup nasihat, teguran lisan, surat peringatan, hingga pemutusan hubungan kerja, disesuaikan dengan tingkat pelanggaran (ringan, sedang, berat). Upaya ini bertujuan untuk mengendalikan pekerjaan dan memperbaiki sikap karyawan, menumbuhkan rasa tanggung jawab dan profesionalisme. Meskipun efektivitas penerapan disiplin kerja belum mencapai 100% (saat ini sekitar 85% tingkat kepatuhan), perusahaan secara konsisten melakukan pembinaan, sosialisasi peraturan, dan evaluasi berkala. Penerapan disiplin kerja ini terbukti berdampak positif pada peningkatan produktivitas karyawan dan kepuasan pelanggan, yang tercermin dari pelayanan laundry yang lebih cepat dan tepat waktu.

Item Type:	Thesis (Other)
Subjects:	H Social Sciences > HB Economic Theory
Depositing User:	Jejen Juanda
Date Deposited:	20 Jan 2026 08:55
Last Modified:	20 Jan 2026 08:55
URI:	http://repository.unpam.ac.id/id/eprint/18537

Actions (login required)

View Item