Pengaruh Disiplin Kerja Dan Pengembangan Karir Terhadap Kinerja Karyawan Pada Pt Amazone Dunia Rekreasi Divisi Operasional Itc Bsd Di Tangerang Selatan

Destri Imelda, . (2024) Pengaruh Disiplin Kerja Dan Pengembangan Karir Terhadap Kinerja Karyawan Pada Pt Amazone Dunia Rekreasi Divisi Operasional Itc Bsd Di Tangerang Selatan. Universitas Pamulang.

	Text COVER.pdf Restricted to Registered users only Download (400kB)
	Text BAB I.pdf Restricted to Registered users only Download (97kB)
	Text BAB II.pdf Restricted to Registered users only Download (256kB)
	Text BAB III.pdf Restricted to Registered users only Download (370kB)
	Text BAB IV.pdf Restricted to Registered users only Download (462kB)
	Text BAB V.pdf Restricted to Registered users only Download (85kB)
	Text JURNAL.pdf Restricted to Registered users only Download (383kB)

Abstract

Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh Disiplin kerja dan pengembangan karir terhadap Kinerja Karyawan Pt amazone dunia rekreasi divisi operasional itc bsd di tangerang selatan. Jenis penelitian ini adalah jenis penelitian kuantitatif dengan menggunakan metode asosiatif, teknik pengumpulan data menggunakan metode kusioner atau angket, populasi dalam penelitian ini adalah seluruh Karyawan Pt amazone dunia rekreasi divisi operasional itc bsd di tangerang selatan yaitu sebanyak 60 orang , teknik pengambilan sampel menggunakan rumus jenuh, dari hasil perhitungan diperoleh 60 orang Karyawan yang dijadikan sampel. Teknik analisis data dalam penelitian ini yaitu analisis deskriptif, uji instrumen penelitian, uji asumsi klasik, uji regresi linear sederhana, uji regresi linearberganda, uji koefisien korelasi, uji koefisien determinasi, serta uji t dan uji FDisiplin Kerja (X1) berpengaruh terhadap Kinerja Karyawan (Y) pada Pt amazone dunia rekreasi divisi operasional itc bsd di tangerang selatan, hal ini dilihat dari hasil uji t dengan nilai thitung > ttabel yaitu (12.585 > 0.254) Dan nilai Sig lebih kecil dari 0,05 yaitu 0,000 < 0,05. Maka Ho1 ditolak dan Ha1 diterima, kemudian Pengembangan Karir(X2) berpengaruh terhadap Kinerja Karyawan (Y) pada Pt amazone dunia rekreasi divisi operasional itc bsd di tangerang selatan, hal ini dilihat dari hasil uji t dengan nilai thitung > ttabel yaitu (12.092 > 0.254). Dan nilai Sig lebih kecil dari 0,05 yaitu 0.000 < 0,05. Maka Ho2 ditolak dan Ha2 diterima., serta yang ketiga Beban Kerja (X1) dan Pengembangan Karir (X2) berpengaruh terhadap Kinerja Karyawan(Y) pada Pt amazone dunia rekreasi divisi operasional itc bsd di tangerang selatan, Diperoleh nilai persamaan regresiY = 0.364+ X1 0.491+ 0,509 X2 uji halini dilihat dari nilai fhitung > ftabel yaitu (12.092 > 2.76) Dan nilai Sig lebih kecil dari 0,05 yaitu 0.00 < 0,05. Maka Ho3 ditolak dan Ha3 diterima.

Item Type:	Other
Uncontrolled Keywords:	Disiplin ; pengembangan karir; Kinerja karyawan
Subjects:	H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor > HD28 Management. Industrial Management
Divisions:	Faculty of Law, Arts and Social Sciences > School of Management
Depositing User:	miko
Date Deposited:	03 Dec 2024 08:22
Last Modified:	03 Dec 2024 08:22
URI:	http://repository.unpam.ac.id/id/eprint/15644

Actions (login required)

View Item