Hubungan tingkat pendidikan kinerja karyawan PT Delta Mega Persada pada Divisi Land Acquisition. (Skripsi Manajemen 2015)

Duyatno, . (2015) Hubungan tingkat pendidikan kinerja karyawan PT Delta Mega Persada pada Divisi Land Acquisition. (Skripsi Manajemen 2015). Universitas Pamulang, Tangerang Selatan.

	Text Cover.pdf Restricted to Registered users only Download (905kB)
	Text Skripsi Manajemen BAB I.pdf Restricted to Registered users only Download (128kB)
	Text Skripsi Manajemen BAB II.pdf Restricted to Registered users only Download (114kB)
	Text Skripsi Manajemen BAB III.pdf Restricted to Registered users only Download (342kB)
	Text Skripsi Manajemen BAB IV.pdf Restricted to Registered users only Download (2MB)
	Text Skripsi Manajemen BAB V.pdf Restricted to Registered users only Download (21kB)

Abstract

Sumber daya manusia merupakan alat penggerak operasioanl dengan seluruh fasilitas yang tersedia dalam mencapai tujuan organisasi. Salah satu faktor yang berhubungan dengan peningkatan sumber daya manusia terhadap kinerjanya adalah tingkat pendidikan. Secara logika semakin tinggi tingkat pendidikan maka akan semakin baik kualitas sumber daya manusianya. Hasil penelitian ini terdapat hubungan pada tingkat pendidikan yang positif dan signifikan dengan kinerja karyawan PT Delta Mega Persada Pada Divisi land Acquisition. Hal ini dapat dilihat dari perhitungan korelasi antara variabel Tigkat Pendidkan (X) dengan variabel Kinerja Karyawan (Y), yaitu nilai r sebesar 0.72. Uji Hipotesis menunjukan bahwa nilai thitung = 6,681 dan ttabel = 2.020. dengan korelasi determinasi sebesar 51 % Hal ini berarti menunjukan bahwa adanya masalah pada tingkat pendidikan dengan kinerja karyawan PT Delta Mega Persada Pada Divisi land Acquisition , sedangkan 49% dipengaruhi oleh hubungan variabel lain diantaranya kompensasi, kedisiplinan, dan pelatihan kinerja karyawan. Kata Kunci : Tingkat Pendidkan dan Kinerja Karyawan.

Item Type:	Other
Subjects:	H Social Sciences > HB Economic Theory
Depositing User:	Unnamed user with email [email protected]
Date Deposited:	09 Jan 2016 04:37
Last Modified:	09 Jan 2016 04:37
URI:	http://repository.unpam.ac.id/id/eprint/1034

Actions (login required)

View Item